In der heutigen Gesch\u00e4ftswelt stehen Unternehmen vor einer gro\u00dfen Transformation: Weg von einer eingeschr\u00e4nkten und IT-orientierten Datennutzung, hin zu datengetriebenen Gesch\u00e4ftsmodellen, Prozessverbesserung und -automatisierung durch Datennutzung und -analyse und mehr Fakten- oder Evidenz-basierten Entscheidungen.<\/p>\n\n\n\n
Auch kulturell m\u00fcssen Organisationen eine Transformation zu einer datengetriebenen Unternehmenskultur<\/strong> – der Data Culture<\/strong> \u2013 durchlaufen, um solchen Ziele von Datenstrategien auch ein Umfeld zu etablieren, in dem sie tats\u00e4chlich Realit\u00e4t werden. Doch wie kann ein bisher instinktgesteuertes Unternehmen solch ein daten- und erkenntnisbasiertes Unternehmen (engl. data-driven enterprise<\/a>) werden? <\/p>\n\n\n\n In diesem Artikel lernen Sie die wichtigsten Punkte dazu kennen. So k\u00f6nnen auch Sie in Ihrem Unternehmen eine Datenkultur etablieren und zu einem echten datengetriebenen, agilen Unternehmen<\/strong> werden. <\/p>\n\n\n\n Jetzt reinh\u00f6ren! Der Data Culture Podcast mit Carsten Bange<\/strong><\/p>\n\n\n\t\t\n